리뉴피플 주식회사
                        실행력을 강화시키는 임금 체계 개편 세미나

1. 목 적
 임금체계 개편의 필요성과 방향 제시
 기업환경에 맞는 임금체계 개편의 선택 가이드라인 제공
 직무분석, 직무평가를 통한 직무 급 도입사례
 성과평가를 기반으로 한 성과연봉제 도입방안
 정년연장에 대비한 임금피크 제 설계 및 고령자 고용에 따른 인사제도 개편방향

2. 교육 주요내용
 회사의 실행력을 좌우하는 인사제도 필요성
 직무분석 및 직무평가를 통한 직무 급 설계 및 도입사례
 성과연봉제 도입사례 및 도입 시 고려사항
 고령자 친화적 인사제도 및 임금피크 제 설계 프로세스
 성공적인 임금체계 개편을 위한 제도 정착 방안

 

3. 개 요
 일  시 : 2015년 04월 24일(금) / 총4시간 (13:30~17:30)
 장  소 : 인지어스 7층 강의실 (선릉 역 3번 출구 20m앞, 세방빌딩)
 주  최 : 리뉴피플 주식회사 (www.renewpeople.co.kr)
 후  원 : 사람인(취업포탈) / 예스폼(문서,서식)/ 인지어스/ 대명레저산업
 인  원 : 40명
 참가비 : 143,000원(부가세 포함 가)
(리뉴피플(서치펌)에 경력직 구인 신규 의뢰 시 참가비 50% DC)

4. 대상자
 기업체(국내, 외투) 인사담당자, 인사 책임자, 대표이사
 HR관련 기업 종사자
 중소기업 인사, 노무 관련 담당자