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교육자료 & 취업자료샘플Educational materials & Employment data sample

 
작성일 : 20-01-30 08:55
[인사교육세미나] 인사이동명령, 징계 및 해고의 정당성과 법적 쟁점 세미나 교재
 글쓴이 : 리뉴피플
조회 : 1,431  

리뉴피플 주식회사

" 2019인사이동명령, 징계 및 해고의 정당성과 법적 쟁점 세미나 "

 

 

1. 목 적

  • 인사이동명령(전보,전출,전직)의 법률적 근거와 쟁점

  • 정당한 인사이동명령 행사방법

  • 징계 및 해고 권 행사의 정당성과 실무 적용

  • 권고사직 및 명예퇴직 등 근로관계 종료에 대한 이해와 활용

     

     

    2. 교육 주요내용

  • 인사권과 인사이동의 정당성

  • 징계권 관련 법률적 쟁점과 정당성

  • 해고의 종류 및 해고의 정당성

  • 징계해고와 권고사직 관련 쟁점

  • 경영상해고와 명예퇴직 관련 쟁점 





인사이동명령, 징계 및 해고의 정당성과 법적 쟁점 세미나”


<세미나 일정표>


 


No

일 자

세 부 내 용

강 사

1

09/25(수)

(13:30~14:30)

1.     인사이동명령의 정당성

가.   인사권과 인사발령(전보,전출,전직)의 개념

나.   인사발령의 종류별 법적 쟁점

다.   정당한 인사발령 행사방법

표대중

공인노무사

노무법인 길 대표

 

2

09/25(수)

(14:30~15:30)

2.     징계권 행사의 정당성

가.   징계의 개념 및 종류

나.   징계의 사유 및 절차

다.   직위해제와 대기발령

3

09/25(수)

(15:30~16:30)

3.     해고의 정당성

가.   해고의 및 해고 외 근로관계 종료 사유

나.   해고의 정당한 사유 및 절차

다.   부당해고에 대한 법률적 책임

4

09/25(수)

(16:30~17:30)

4.     기타 근로관계 종료관련 법적 쟁점

가.   징계해고와 권고사직

나.   경영상해고와 명예퇴직

다.   일방적 사직에 대한 대응방안






 
 

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