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[2012년 인사 책임자를 위한 인사/노무 전문 세미나]
기업의 인사(HR) 실무 담당자와 관리자를 위한 인사∙노무 전문 세미나입니다.
“근로계약 작성 및 교부건”, “인사권의 행사와 징계범위”, “기업의 부적응자 관리와 기업의 대응” 등을 2012년 근로기준법을 기준으로 정확한 업무 진행과 책임의 한계를 명확히 하실 수 있습니다. 법률과 실사례를 바탕으로 접근하는 이번 인사노무 세미나는 해당 분야의 다양한 경험을 갖춘 전문 노무사들이 진행하는 실질적인 인사∙노무 전문 세미나입니다.
본 과정은 다음과 같이 진행 됩니다.
가. 일 시 : 2012년 05월 11일(금) / 총 4시간(13:30~17:30)
나. 장 소 : 인지어스 7층 강의실 (선릉역 3번 출구 20m앞, 세방빌딩)
다. 주 최 : 리뉴피플 주식회사
라. 후 원 : 사람인(취업포탈) / 예스폼(문서,서식) / 인지어스(전직지원)
마. 인 원 : 35명
바. 참가비 : 44,000원 (VAT포함)
사. 문 의 : 교육사업팀 박준 (☎ 070-4603-3700~1)
1. 목 적
.개정 근로기준법상 상 근로조건 명시의무화에 대한 정확한 이해를 돕기 위함.
.근로계약서나 연봉계약서 작성시 법률쟁점 숙지를 위함.
.인사권의 적절한 행사와 기업의 부적응자의 관리 방안
2. 교육 주요내용
.근로계약의 정의 및 내용 - 계약일반론, 근로계약, 근로조건
.기간제 근로자의 기간, 조치
.근로계약과 연봉계약의 구별 - 구별법, 구별의 실익 등
.근로계약시 금지사항
.인사권의 행사와 징계범위
.기업의 부적응자 관리와 기업의 대응
3. 개 요
.일 시 : 2012년 05월 11(금) / 총 4시간(13:30~17:30)
.장 소 : 인지어스 7층 강의실 (선릉역 3번출구 20m앞, 세방빌딩)
.주 최 : 리뉴피플 주식회사
.후 원 : 사람인(취업포탈) / 예스폼(문서,서식) / 인지어스(전직지원)
.인 원 : 35명
.참 가 비 : 44,000원(VAT별도) , 문의 : 070-4603-3700~1
4. 대상자
.기업체(국내, 외투) 인사담당자, 책임자, 대표이사
.인사관련 실무자 및 HR기업 종사자
※ 첨 부 : 행사 개요, 일정표, 신청서 각1부씩.
작성일 : 12-04-04 15:02
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